Челябинск справочник организаций
-
Ателье176
-
Гадание, целительство6
-
Геодезия, межевание74
-
Кадастровый учет2
-
Организация праздников36
-
Охрана5
-
Перепланировка1
-
Ремонт бытовой техники203
-
Ритуал78
-
Транспортные услуги278
-
Уборка, клининг122
-
Химчистки, прачечные90
-
Вскрытие, ремонт и замена замков45
-
Вывоз мусора36
-
Геология1
-
Оценка и экспертиза298
-
Подбор персонала35
-
Прием металлолома78
-
Ремонт обуви92
-
Складские услуги78
-
Фото и видео, ремонт фотоаппаратов и видеоаппаратуры90
-
Фотостудии132
Ужасная компания!!! Собственники самодуры, не во что не ставят сотрудников. Практикуют ежегодные увольнения, в 90% случаев увольняют сразу по 2-5 человек.. При увольнении «кидают» на зарплату. Пытаются уволить по статье, запугивают закрытием офиса. Увольняют за то, что имеешь своё мнение и посмел его высказать. Если увольняют кого-то из компании, то впоследствии всем начинают рассказывать откровенное враньё про сотрудника, поливая его грязью и выставляя себя белыми и пушистыми. В целом в компании практикуют переклейку сроков годности, даже купили специальные приборы, чтоб лазером можно было набивать новые сроки. Предлагают клиентам «ретро-бонусы» по итогам месяца, а потом этих клиентов шантажируют этими «бонусами», угрожают рассказать руководству, если не будете брать, столько сколько им надо. Также компания обманывает своих оптовых клиентов, ставят минимальную сумму заказа для клиента, чтоб бесплатно была доставка, забывая сказать, что в цену товара 7% уже «вшили» на доставку. Компания меняет своё направление по 3-4 раза за год, всё зависит от того, сколько раз собственники были на тренингах. Заставляют сотрудников в срочном порядке отвечать на вопросы онлайн в нерабочее время, покупать ноутбуки, причём ставят «дэдлайны», если не купите до конца месяца (естественно за свой счёт), то идите в компанию, в которой предоставляют технику (это дословная цитата собственницы). К слову, после покупки ноутбуков, компания опять поменяла направление, и они никому не пригодились для работы (по сути, собственник заставила купить ноутбуки под страхом увольнения). Постоянные задержки ЗП из-за «серых» схем, таких как официальные оклады, которые вычитают из премиальной части, естественно, вся премиальная часть в «серую». Потом ещё и крайним выставить пытаются: «ты же не захотел ехать в Магнитогорск за зп», т.е. в этой компании, чтоб получить свою зп, нужно 600 км ездить каждый месяц. Штраф в этой компании на усмотрение собственника, захотела 5 тыс., будет 5 без каких-то юридических обоснований.
Грамотные специалисты,проконсультировали по сварке порекомендовали как эффективней исправить брак,подождали пока мы исправим и снова перепроверили, сэкономили нам время как минимум сутки.
Поскольку я работаю вне дома, мне нужна няня, которая бы присматривала за тремя моими детьми. Я позвонила в эту компанию, и они прислали мне молодую няню, которая заботилась о моих детях и была очень дружелюбна с ними. Я хотел бы поблагодарить ее и рекомендую всем мамам разобраться с ними.
ПОПУЛЯРНЫЕ ОРГАНИЗАЦИИ
НОВЫЕ ОРГАНИЗАЦИИ
- Свыше 9 млн рублей выделили на создание третьей экотропы в Челябинске
- Ржавую мину советских времен нашли во время ремонта теплотрассы в Челябинске
- Вымогавших у школьника деньги челябинцев взяли под арест
- СК возбудил уголовное дело после обрушения кровли производственного здания на четверых рабочих в Челябинске
- Суд Челябинска изъял ребенка из благополучной семьи и передал отсидевшей матери с наркозависимостью и отцу-сектанту